Unser Ausbildungskonzept.

Um unseren Auszubildenden einen optimalen Start zu ermöglichen, haben wir das Betreuungskonzept „Azubi-Management” entwickelt. Es wurde mit dem Deutschen Trainingspreis des BDVT e. V. in Gold in der Kategorie „Nachwuchsförderung” ausgezeichnet:

  • Trainings und Seminare
  • Anspruchsvolle Projekte
  • Regelmäßiges Coaching und Feedback
  • Über 60 Azubi-Manager als Ansprechpartner in den einzelnen Geschäftsstellen und Abteilungen

Auch nach der Ausbildung bieten wir viele Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du dich berufsbegleitend zum Beispiel durch die Teilnahme an Seminaren, Förderkreisen und Lehr- bzw. Studiengängen zum Fach- und Betriebswirt/zur Fach- und Betriebswirtin weiterqualifizieren.